Atlas
KI-gestütztes Talent & Performance Management
Unify your people efforts, leverage AI-powered insights and drive
high-performance.
Unterperformance oder Ineffizienz können Sie sich nicht leisten —deshalb haben wir Sprad entwickelt: um Ihre People-Prozesse zu Ihrem größten Wettbewerbsvorteil zu machen.
Vereinigen Sie alle Ihre People-Prozesse auf einer Plattform – Performance, Entwicklung, Engagement und Mitarbeiter-Empfehlungen.
Im Herzen von Sprad steht Atlas, Ihr proaktiver KI-Agent, der Manager und HR-Team dabei unterstützt, den Überblick über wichtige Aufgaben zu behalten, während er Mitarbeitende befähigt, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und Höchstleistungen zu erzielen.
Immer top vorbereitet:
Superkräfte für Manager
Erhalten Sie maßgeschneiderte, KI-gestützte Agenden für jedes Meeting – mit direktem Zugriff auf frühere Notizen, Ziele und Leistungs-Highlights. So verpassen Sie nie wieder ein Detail.
Atlas hört zu, notiert und sorgt für Fortschritt
Befreien Sie Manager:innen von manueller Notizen-Erstellung – Atlas erfasst Aufgaben und Ziele, damit jedes Gespräch zu Fortschritten führt.
Manager:innen können flexibel entscheiden, ob Atlas bei Gesprächen mithört. Alle Audioaufnahmen werden sicher verarbeitet und direkt gelöscht, nachdem Notizen und Aufgaben erfasst wurden.
Nie wieder Performance Reviews ausfüllen, dank AI.
Manager:innen müssen Reviews nicht mehr bei Null beginnen – Feedback wird in regelmäßigen 1:1-Gesprächen erfasst und in leicht überprüfbare Reviews zusammengefasst.
Beantworten Sie die wichtigsten Personalfragen
Mit der einheitlichen Plattform von Sprad und Atlas, Ihrem KI-Agenten, gehören Datensilos der Vergangenheit an. HR, Management und Teamleiter erhalten klare, umsetzbare Antworten auf die wichtigsten Fragen – direkt im Dialog mit Atlas:
Für HR & Management:Wie können wir die Höchstleistung unserer A-Player langfristig sichern? Welche Schritte sind nötig, um sie dauerhaft zu binden?
Für Manager:Was braucht mein Team, um High Performance zu erreichen? Wie kann ich High Potentials anhand ihrer Fähigkeiten und Ambitionen zu A-Playern entwickeln?
Sprad liefert nicht nur Einblicke – es hilft Ihrem Team, diese direkt umzusetzen.
Spotify & Revolut's Playbook für High-Performing Teams
Erhalten Sie sofort umsetzbare Maßnahmen, um Ihre Führungs-, Feedback- und Entwicklungsprozesse auf das nächste Level zu heben. Profitieren Sie von einer strukturierten Lösung, die direkten Einfluss auf Ihre Team-Performance und den Unternehmenserfolg hat.
Deine Einführung zu Sprad
In diesem kurzen Meeting, möchten wir Ihre Herausforderungen und Potenziale verstehen. Basierend auf dieser Analyse, möchten wir Ihnen unsere Lösung zeigen.
