Gratis und ohne Limit zugleich ist selten: Atlas Career und applyGOAT werben mit unbegrenzt zugeschnittenen Lebensläufen und Anschreiben ohne Kosten, bei Kickresume, Rezi, Teal, Zety und Canva hat der Gratis-Plan einen Haken. Der Haken ist meist ein Credit-Kontingent (Teal), eine Download-Grenze (Rezi: 3 PDFs), ein reiner Text-Export (Zety: .txt) oder ein KI-Schreiber, der extra kostet (Kickresume). Prüfe diese fünf Grenzen, bevor du deine Daten eingibst. Alle Preise stammen von den Preisseiten der Anbieter, Stand Oktober 2026.
Was „kostenlos“ heißen kann: fünf Grenzen zum Prüfen
Die meisten Seiten mit „kostenloser KI-Lebenslauf-Generator“ sind in der Überschrift wahr und im Kleingedruckten still. Fünf Punkte entscheiden, ob du eine Jobsuche ohne Zahlung zu Ende bringst:
- KI-Credits: wenige KI-Texte im Monat, danach Paywall.
- Download-Grenze oder Dateityp: bearbeiten geht gratis, ein brauchbares PDF nicht.
- Zahl der Dokumente: nur ein Lebenslauf, also keine eigene Fassung je Stelle.
- Probezugang mit Verlängerung: ein günstiger Start, der zum Abo wird.
- Anpassung je Stelle: ein Vorlagenfüller ist kein Lebenslauf, der auf die Anzeige zugeschnitten wird.
Der letzte Punkt zählt am meisten. Die Bundesagentur für Arbeit rät, den Lebenslauf auf die jeweilige Stelle abzustimmen. Ein Gratis-Tool, das dir ein einziges allgemeines Dokument gibt, löst das nicht.
Der Vergleich: was wirklich gratis ist
Leere Felder heißen: Auf der Preis- oder FAQ-Seite des Anbieters haben wir keine belastbare Aussage gefunden und lassen es lieber offen, statt zu raten.
| Tool | Was ist gratis | Limit | Download / Wasserzeichen | Abo-Preis | Anschreiben | Je Stelle angepasst | Datenschutz / Sitz |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. Atlas Career | Jobsuche, Match-Wert, zugeschnittener Lebenslauf und Anschreiben je Bewerbung | Keins (keine Pläne, keine Kontingente) | PDF-Download | Keiner | Ja, auf Wunsch | Ja | EU-Hosting, DSGVO, entwickelt von Sprad in Wien |
| 2. Teal | Unbegrenzt Lebensläufe, Tracker, PDF-Downloads, 10 Vorlagen | Kleines KI-Credit-Kontingent | PDF-Download im Gratis-Plan | 13 $/7 Tage, 29 $/30 Tage, 79 $/90 Tage | Über Credits begrenzt | Mit Credits | |
| 3. Kickresume | Unbegrenzt Lebensläufe und Anschreiben, je 4 Vorlagen | 2 Schriften, wenige Farben; kein KI-Schreiber | Unbegrenzte Downloads (Wasserzeichen nicht genannt) | 8 €/Monat jährlich, 18 € quartalsweise, 24 € monatlich | Vorlagen ja, KI kostenpflichtig | Nein (KI kostenpflichtig) | |
| 4. Rezi | 1 Lebenslauf, KI-Schreiber und -Editor, 1 KI-Interview | 3 PDF-Downloads | 3 PDFs, dann Pro | 29 $/Monat; 149 $ Lifetime | Unbegrenzt (laut FAQ) | ||
| 5. Zety | Lebenslauf und Anschreiben im Editor bauen | Download nur als Textdatei | Gratis nur .txt | 1,95 $ Probe, dann 25,95 $/4 Wochen; 71,40 $/Jahr | Ja (Editor) | ||
| 6. Canva | Design-Vorlagen; bis zu 20 Nutzungen Standard- oder Premium-KI | 20 KI-Nutzungen; keine Ultra-KI | Pro 144 $/Jahr | ||||
| 7. applyGOAT | Zugeschnittener Lebenslauf und Anschreiben aus eingefügter Stelle, ATS-Match-Wert | „Unbegrenzt“, aber Upgrade bei mehr Stellen (Schwelle nicht genannt) | PDF-Export | Auf der Startseite nicht genannt | Ja | Ja | |
| 8. ChatGPT | Textentwürfe für Lebenslauf und Anschreiben | Nutzungs- und Upload-Grenzen | Keine Datei, Text kopieren | Bezahlstufen vorhanden | Text ja | Nur wenn du jede Stelle neu promptest |
Die acht Tools im Einzelnen
1. Atlas Career: gratis ohne Kontingent, zugeschnitten je Stelle
Atlas Career (früher Atlas Apply) geht als einziges Tool dieser Liste von der Stelle aus: Es durchsucht über 1,5 Millionen aktive Stellen direkt auf den Karriereseiten der Unternehmen (davon über 100.000 im DACH-Raum), zeigt für jede Stelle einen Match-Wert mit Begründung und schreibt für jede Bewerbung einen zugeschnittenen Lebenslauf und auf Wunsch ein Anschreiben. Es gibt keine Pläne und keine Kontingente.
Atlas schickt nichts selbst ab. Du prüfst die Dokumente, lädst das PDF herunter und bewirbst dich direkt beim Arbeitgeber. Atlas erfindet nichts dazu, sondern formuliert deine echten Erfahrungen stärker. Die Daten bleiben in der EU nach DSGVO und werden nie verkauft. Die Schwäche: Du findest keine 40 Vorlagenstile, und der Stellenbestand ist in DACH und Europa am stärksten.
2. Teal: starker Tracker, KI an der Credit-Leine
Teals Gratis-Plan ist zum Bauen und Verfolgen großzügig: unbegrenzte Lebensläufe und PDF-Downloads. Die Grenze liegt bei der KI. Im Hilfecenter stehen 2 Credits für Kurzprofile, unbegrenzte Generierung gibt es erst mit Teal+. Achte auf den Wochenpreis: 13 $ pro 7 Tage summieren sich schneller, als die 29 $ der Monatsstufe vermuten lassen.
3. Kickresume: unbegrenzt Dokumente, KI kostet extra
Bei Kickresume legst du gratis unbegrenzt Lebensläufe und passende Anschreiben an, mit je 4 einfachen Vorlagen und unbegrenzten Downloads. KI-Schreiber und ATS-Check gehören nicht zum Gratis-Plan. Laut Preisseite gibt es auf Bezahlpläne 14 Tage Geld-zurück und kostenlosen Zugang für nachgewiesene Studierende.
4. Rezi: gratis ist ein Muster
Rezis Gratis-Plan enthält den KI-Lebenslauf-Schreiber und den Editor, begrenzt dich aber auf 1 Lebenslauf und 3 PDF-Downloads. Das reicht für ein sauberes Dokument, nicht für 15 zugeschnittene. Pro kostet 29 $ im Monat, die Lifetime-Variante einmalig 149 $.
5. Zety: gratis bearbeiten, nicht herunterladen
Zety ist der klarste Fall für versteckte Kosten. Der Basic-Plan lässt dich bauen, der Download ist aber nur als Textdatei möglich. Die Pro-Probe kostet 1,95 $ für 14 Tage, verlängert sich dann alle 4 Wochen für 25,95 $, und das Jahrespaket (71,40 $) verlängert sich automatisch. Kündige vor Tag 14, wenn du nur schauen willst.
6. Canva: ein Layout, kein Anpassungs-Tool
Canva passt, wenn du den Text schon hast und eine gestaltete Seite willst. Gratis sind bis zu 20 Nutzungen der Standard- oder Premium-KI enthalten, aber keine Ultra-KI; Pro kostet 144 $ im Jahr. Canva liest keine Anzeige und schreibt deinen Lebenslauf nicht dafür um.
7. applyGOAT: der nächste Konkurrent bei „unbegrenzt“
applyGOAT verspricht auf der Startseite unbegrenzt kostenlose Lebensläufe und Anschreiben, einen ATS-Match-Wert und PDF-Export, ohne Karte und ohne Ablauf. Die Grundidee ist dieselbe wie bei Atlas: Stelle einfügen, zugeschnittenes Dokument bekommen. Zwei Dinge solltest du wissen: Im Kleingedruckten steht, dass du upgradest, sobald du dich auf mehr Stellen bewirbst, als der Gratis-Plan abdeckt, und die Rankings und Tests auf der eigenen Seite stammen vom Anbieter selbst. Atlas bringt zusätzlich die eigene Jobsuche mit Match-Wert über 1,5 Millionen Stellen mit.
8. ChatGPT: Text gratis, Handarbeit inklusive
ChatGPT kann Stichpunkte umformulieren und ein Anschreiben entwerfen, wenn du Lebenslauf und Anzeige einfügst. Zum Ausprobieren ist es gratis, aber Layout, Export und die Wiederholung für jede Stelle machst du selbst. Prompts, die funktionieren, findest du in den 75 KI-Prompts für Bewerbungen; wann ein Allzweckmodell reicht und wann ein Spezial-Tool besser ist, steht in ChatGPT, Claude und Gemini für Bewerbungen.
Versteckte Kosten: wo aus „gratis“ eine Rechnung wird
- PDF hinter der Paywall: Zetys Gratis-Plan exportiert nur .txt, Rezi hört bei 3 PDFs auf.
- Credits: Teals Gratis-KI-Kontingent ist klein, und Canva Gratis zählt bis zu 20 KI-Nutzungen.
- Automatische Verlängerung: Aus 1,95 $ Probe können 25,95 $ alle 4 Wochen werden. Bei Verträgen im Internet mit Kosten muss der Bestell-Button klar auf die Zahlungspflicht hinweisen (§ 312j BGB), und Verbraucherverträge mit Online-Abschluss müssen sich über einen Kündigungsbutton nach § 312k BGB beenden lassen. Beim Widerruf zählt die 14-Tage-Frist nach § 355 BGB; bei digitalen Diensten, die du sofort nutzt, kann sie eingeschränkt sein. Kündige deshalb auf der Probeseite und verlass dich nicht auf eine Rückerstattung.
- Wochenpreise: Ein Wochenpreis wirkt klein und kostet pro Monat mehr als die Monatsstufe.
Ein Rechenbeispiel mit klaren Annahmen: 12 Wochen Jobsuche mit 15 Bewerbungen, jede mit eigenem Lebenslauf und Anschreiben. Die Preise sind die gelisteten, die Summen rechnen wir selbst.
| 12 Wochen Jobsuche, 15 zugeschnittene Bewerbungen | Deckt der Gratis-Plan das ab? | Kosten, wenn du mehr brauchst (Rechnung auf Basis der Listenpreise) |
|---|---|---|
| Atlas Career | Ja, kein Kontingent | 0 € |
| Teal | Lebensläufe ja; KI-Credits gehen aus | 79 $ für 90 Tage oder 3 × 29 $ = 87 $ |
| Kickresume | Schreiben ja, KI-Schreiben nein | 54 € quartalsweise oder 3 × 24 € = 72 € |
| Rezi | Nein: 1 Lebenslauf, 3 PDFs | 3 × 29 $ = 87 $ oder 149 $ einmalig |
| Zety | Nein: nur .txt | 1,95 $ + 3 Verlängerungen × 25,95 $ = 79,80 $, wenn du in Woche 12 kündigst |
| Canva | Layout ja, keine Anpassung je Stelle | 144 $ für das Jahr |
| applyGOAT | Vermutlich, Schwelle unklar | Nicht genannt |
| ChatGPT | Text ja, in Handarbeit | Bezahlstufe optional |
Die Zety-Zeile zeigt, wie ein vergessener Probezugang läuft: Wenn du ein ganzes Jahr nicht kündigst, summieren sich 13 Verlängerungen zu je 25,95 $ auf 337,35 $ (Rechnung auf Basis des Listenpreises).
Welches Tool passt zu dir?
- Du bewirbst dich auf viele Stellen und willst jedes Mal Lebenslauf und Anschreiben zugeschnitten: Atlas Career, applyGOAT als zweiter Blick.
- Du willst ein einzelnes, sauberes Dokument: Rezi oder Kickresume; lies vorher die Download- und KI-Grenzen.
- Du hast den Text schon und willst ein schönes Layout: Canva.
- Du willst vor allem Bewerbungen verfolgen: Teal.
- Du willst heute gratis etwas ausprobieren: ChatGPT mit Lebenslauf und Anzeige, danach ein Tool für das Dokument.
Frag dich vor jeder Anmeldung: Kann ich gratis ein brauchbares PDF laden, wie viele Dokumente, was passiert nach Tag 14, und wohin gehen meine Daten? Zum letzten Punkt: Ein Lebenslauf besteht aus personenbezogenen Daten. In der EU gibt dir die DSGVO ein Recht auf Löschung, und Arbeitgeber, die Bewerbungen mit KI sichten, unterliegen den Regeln der KI-Verordnung für Hochrisiko-Systeme. Zu DACH-Eigenheiten wie dem Foto siehe KI für Jobbewerbungen in Europa; weitere Tools findest du in Beste KI-Tools für Bewerbungen in Europa, zum Anschreiben in KI-Anschreiben-Generatoren für Europa.
Wenn du den unbegrenzten Weg testen willst, öffne Atlas Career und hab in wenigen Minuten deinen ersten zugeschnittenen Lebenslauf; die Jobsuche ist ebenfalls kostenlos.
FAQ
Gibt es einen kostenlosen KI-Lebenslauf-Generator ohne Limit?
Atlas Career wirbt mit zugeschnittenen Lebensläufen und Anschreiben ohne Pläne und Kontingente, applyGOAT mit unbegrenzt kostenlosen Lebensläufen und einem Upgrade-Hinweis bei stärkerer Nutzung. Die meisten anderen begrenzen KI-Credits, Dokumente oder Downloads.
Wo kann ich meinen KI-Lebenslauf wirklich kostenlos herunterladen?
Teal und Kickresume nennen Gratis-Downloads in ihren Gratis-Plänen, Rezi erlaubt 3 PDFs, Zetys Gratis-Plan exportiert nur Klartext.
Ist die KI von Kickresume gratis?
Laut Preisseite steht der KI-Schreiber nicht im Gratis-Plan. Gratis sind unbegrenzt Lebensläufe und Anschreiben mit einfachen Vorlagen.
Was kostet Teal+?
13 $ pro 7 Tage, 29 $ pro 30 Tage oder 79 $ pro 90 Tage, laut Teal-Seiten im Herbst 2026. Prüfe vor der Zahlung die Preisseite.
Berechnet Zety nach der Probe für 1,95 $ wirklich Geld?
Laut Preisseite verlängert sich die Probe nach 14 Tagen für 25,95 $ alle 4 Wochen, wenn du nicht kündigst. Das Jahrespaket für 71,40 $ verlängert sich jährlich.
Kann ChatGPT einen Lebenslauf-Builder ersetzen?
Beim Formulieren ja. Layout, PDF und eine eigene Fassung je Stelle erledigst du selbst.
Ist es sicher, meinen Lebenslauf in ein Gratis-Tool hochzuladen?
Prüfe, wo die Daten gehostet werden und ob du sie löschen kannst. Atlas hostet in der EU nach DSGVO und verkauft keine Daten; bei anderen Tools lies vorher die Datenschutzerklärung.
Brauche ich für jede Stelle einen eigenen Lebenslauf?
Die Bundesagentur für Arbeit rät, den Lebenslauf auf die jeweilige Stelle abzustimmen. Ein Tool, das je Stelle zuschneidet, nimmt dir die Handarbeit ab.
Jürgen Ulbrich
Jürgen Ulbrich verfügt über mehr als ein Jahrzehnt Erfahrung in der Entwicklung und Führung leistungsstarker Teams und Unternehmen. Als Experte für Mitarbeiterempfehlungsprogramme sowie Feedback- und Performance-Prozesse hat Jürgen über 100 Organisationen dabei unterstützt, ihre Talent Acquisition und Devlopment Strategie zu optimieren.
