Rog360

Rog360: Optimierung von Employee Engagement durch effektives Feedback

Rog360 bietet eine innovative Lösung zur Verbesserung von Employee Engagement durch gezieltes Führungskräftefeedback. Unternehmen können mit Rog360 die Führungskompetenzen und -werte ihrer Führungskräfte präzise evaluieren und gezielte Verbesserungsmöglichkeiten identifizieren. Besonders in großen Organisationen vereinfacht Rog360 die Organisation und Verwaltung von Feedbackprozessen erheblich.

Ein entscheidender Vorteil von Rog360 ist die Möglichkeit, Feedbacks in Wellen zu planen und durchzuführen. Dies ermöglicht eine strukturierte und kontinuierliche Bewertung der Führungskräfte. Die Integration der gesamten Unternehmensstruktur in Rog360 vereinfacht die Auswahl der passenden Feedbackgeber. Mitarbeiter und Vorgesetzte können direkt aus der Organisationsstruktur heraus ihre Feedbackgeber nominieren und zusätzlich externe Teilnehmer einladen.

Die webbasierte Plattform von Rog360 erfordert keine Installation und bietet damit maximale Flexibilität und Zugänglichkeit. Ein weiterer Pluspunkt ist das vertrauliche und anonyme Feedback, das durch die Einhaltung von Auswertungsschwellen gewährleistet wird. Die Ergebnisberichte können direkt im System erstellt und den entsprechenden Empfängern bereitgestellt werden, was den Prozess effizient und transparent gestaltet.

Rog360 unterstützt HR-Professionals und Geschäftsführer dabei, die Employee Engagement zu steigern, indem es wertvolle Einblicke in die Führungsqualitäten des Unternehmens bietet. Die intuitive Benutzeroberfläche und die umfassenden Feedbackmöglichkeiten machen Rog360 zu einem unverzichtbaren Werkzeug für moderne Unternehmen, die ihre Führungskultur aktiv gestalten und verbessern möchten.